CURSO DIA 23/11 – 08:30 AS 17:30 com coffee break, apostila e Certificado !
Ao decorrer do curso aprenda também como identificar competências, como avaliar e gerir.
No curso você aprenderá diversas Competências e todo processo de Avaliação de Desempenho 180º.

Alguns Conteúdos práticos

O que é Avaliação de Desempenho 180
Abordagem da 360
Para que serve;
Quais são os objetivos da Avaliação de Desempenho
Características e pontos Importantes da Avaliação de Desempenho 180
Procedimentos antes da Avaliação de Desempenho 180
Elaboração de Competências e Descrição de Cargos;
Métodos da Avaliação de Desempenho e suas vantagens e desvantagens;
Método da Escala Gráfica
Método da Escolha forçada
Método Pesquisa de Campo
Método Incidentes críticos, entre outros; avaliadores e processos de avaliação e gestão
Resumo do planejamento e implantação, entre outros temas.

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